Unsere Mission
Einhergehend mit der wachsenden Nachfrage nach Produktionspersonal aus verschiedenen Branchen und Industrien öffnet sich der deutsche Arbeitsmarkt immer mehr für Ausländer. Seit über 30 Jahren hilft die Solano-Gruppe dabei, Unternehmen mit geeigneten Mitarbeitern aus dem Ausland zusammenzubringen ua Zeitarbeitsvermittlung und beim Outsourcing von Produktionsprozessen Durch das Netzwerk internationaler Kontakte haben wir nahezu uneingeschränkten Zugriff auf Mitarbeiter aus aller Welt.
Wir beschäftigen Ausländer als Produktionsarbeiter und stellen auch organisierte Teile der Produktion zur Verfügung. Wir bieten unseren Kunden Stabilisierung durch die Umsetzung von Aktivitäten auf einem festgelegten Niveau (gemäß den angenommenen Grenzen, Qualität und Effizienz innerhalb einer bestimmten Zeit). Unsere Dienstleistungen ermöglichen es Ihnen, die Anzahl und Qualifikation der Mitarbeiter an die aktuellen Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen.
Wir sind uns der Bedeutung der stabilen Entwicklung des Unternehmens und der vollen Kontrolle über die Liquidität der Beschäftigung als wichtiges Element des modernen Geschäfts bewusst. Deshalb bieten wir unseren Kunden einen Mehrwert in Form von Unterstützung beim Umgang mit Ausländern in einem sich dynamisch verändernden Umfeld.
Ariel Sobczak (CEO)
Praxis und Erfahrung
Wir haben 25 Jahre Erfahrung in der Arbeit auf östlichen Märkten und über ein Dutzend Jahre in der Beschäftigung von Ausländern in Polen. Durch das Netzwerk internationaler Kontakte haben wir nahezu uneingeschränkten Zugriff auf Mitarbeiter aus aller Welt. Unser Wissen wird nicht nur durch langjährige Praxis und Erfahrung unterstützt, sondern auch durch Tausende von beschäftigten Ausländern, die die Entwicklung von Unternehmen in unserem Land unterstützen.
Globale Reichweite
Seit über 12 Jahren bauen wir erfolgreich ein Netzwerk internationaler Kontakte auf, das es uns ermöglicht, die besten Mitarbeiter aus Osteuropa und Asien zu erreichen. Die effektiven Aktivitäten unserer Mitarbeiter und die wachsende Marktnachfrage sind die beste Motivation, den Aktionsradius zu erweitern unsere Rekrutierung in neue Teile der Welt Derzeit kommen unsere Mitarbeiter aus 15 verschiedenen Ländern.
Proaktive Maßnahmen
Wir wissen, wie wichtig ein Element der modernen Geschäftswelt die stabile Entwicklung des Unternehmens und die volle Kontrolle über die Liquidität der Beschäftigung ist. Wir gehen die Aktivitäten unserer Kunden immer proaktiv an, nicht reaktiv. Wir analysieren laufend das Risiko bestimmter Handlungen, wodurch wir darauf vorbereitet sind, Verluste zu minimieren und schnell auf negative Veränderungen im Unternehmen zu reagieren.
Beratungsleistungen
Neben der Rekrutierung und dem Outsourcing von Mitarbeitern bieten wir auch Beratungsleistungen im Bereich der effektiven Integration verschiedener Nationen und der Implementierung und Vorbereitung eines Arbeitsumfelds für Personal aus verschiedenen Kulturen an. Wir helfen auch bei der Auswahl optimaler Anreizsysteme. Bei Bedarf bereiten wir auch die Führungskräfte auf die Arbeit mit einem multikulturellen Team vor.
